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Category: Animer sa formation

Dans cette catégorie, vous trouverez des articles pour vous aider à animer vos formations. Nous aborderons des techniques pour faire porter sa voix, avoir un non verbal efficace ainsi qu’une posture adéquate et beaucoup d’autres choses.

Faut-il enlever les tables de sa salle de formation ?

Faut-il enlever les tables de sa salle de formation ?

Pourquoi enlever les tables ? J’utilise de moins en moins les tables dans mes formations, ce qui est fort pratique en cette période de covid également. Je m’aperçois que de nombreux formateurs essayent aussi de s’en passer quand cela est possible bien sûr ! Je sais que cet article ne s’adresse pas à celles et ceux qui malheureusement pour eux interviennent dans des écoles dont les tables, voire les chaises sont soudées au sol, ou qui interviennent en amphi dans des facs….

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8 Astuces pour animer une formation en distanciel

8 Astuces pour animer une formation en distanciel

Vous avez besoin d’animer une ou plusieurs formations en distanciel, que ce soit pour toucher un public plus large ou en raison de la crise sanitaire actuelle. Peut-être êtes-vous un peu perdu, ce qui est normal si cela ne fait pas partie de vos habitudes. Dans cet article, je recense quelques points clés qui vont vous permettre d’animer des formations en distanciel sans stress ! 1 – Avoir le bon matériel Cela peut paraître évident, toutefois il est primordial d’avoir…

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Comment sortir du triangle de Karpman en formation ?

Comment sortir du triangle de Karpman en formation ?

Je tiens à vous parler du triangle de Karpman, ce mécanisme psychologique théorisé et mis en lumière par le docteur en psychiatrie Stephen Karpman en 1968 car il peut littéralement vous pourrir l’existence dans vos formations. C’est d’autant plus important de le comprendre et de savoir en sortir (ou ne pas y rentrer) lorsqu’on occupe un poste de formateur. En effet, les gens attendent un certain nombre de choses de votre part et adoptent de ce fait (parfois et pas…

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Comment gérer l’attitude de « Prof » ou « je sais tout » en formation ?

Comment gérer l’attitude de « Prof » ou « je sais tout » en formation ?

Pourquoi parler de Prof ? Je continue avec Prof ma série sur la gestion des stagiaires au travers des 10 « nains de Blanche Neige » comme je l’ai expliqué dans mon article 10 attitudes difficiles à gérer. En effet, je me suis inspirée d’un outil de communication intitulé « les 7 nains de Blanche neige » qui permet facilement d’identifier les attitudes de certains stagiaires qui peuvent devenir difficiles pour le formateur à gérer. Cette typologie est basée sur une démarche…

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Comment gérer l’attitude d’Atchoum qui passe son temps à se plaindre en formation ?

Comment gérer l’attitude d’Atchoum qui passe son temps à se plaindre en formation ?

Pourquoi parler d’Atchoum ? Comme je le disais dans mon article précédent sur « comment gérer des stagiaires difficiles », en général, tout se passe bien dans nos formations. J’utilise pour ma part un outil de communication intitulé « les 7 nains de Blanche neige » qui permet facilement d’identifier les attitudes de certains stagiaires qui peuvent devenir difficiles pour le formateur. Cette typologie est basée sur une démarche et une méthode expliquée par Jean Claude MARTIN et que vous…

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Comment gérer l’attitude de Joyeux parmi les stagiaires en formation ?

Comment gérer l’attitude de Joyeux parmi les stagiaires en formation ?

Comme je le disais dans mon article précédent sur « comment gérer des stagiaires difficiles », en général, tout se passe bien dans nos formations. J’utilise pour ma part un outil de communication intitulé « les 7 nains de Blanche neige » qui permet facilement d’identifier les attitudes de certains stagiaires qui peuvent devenir difficiles pour le formateur. Cette typologie est basée sur une démarche et une méthode expliquée par Jean Claude MARTIN et que vous retrouverez dans le Guide de la communication…

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Comment gérer l’attitude de Grincheux ou de Râleur en formation ?

Comment gérer l’attitude de Grincheux ou de Râleur en formation ?

Pourquoi parler de Grincheux ? Comme je le disais dans mon article précédent sur « comment gérer des stagiaires difficiles », en général, tout se passe bien dans nos formations. Il peut arriver cependant que nous ayons à faire à un ou plusieurs Grincheux. Certains d’entre vous arrivent très bien à les gérer, et d’autres ont plus de difficultés. Dans cet article, je vais vous faire part des astuces et méthodes que j’ai mises en place tout au long de ma carrière…

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Gérer les attitudes difficiles de certains stagiaires !

Gérer les attitudes difficiles de certains stagiaires !

Dans la majorité de nos formations, tout se déroule parfaitement. L’interaction avec les stagiaires est simple et fluide. Nous exposons des éléments, ils écoutent. Ils posent des questions, nous y répondons avec facilité simplicité. Nous leur faisons faire des exercices ou des jeux de rôle, ils s’y prêtent avec enthousiasme. Parfois, dans certains cas de figure, certains stagiaires adopteront une attitude plus marquée que celle des autres. Ils se mettront dans des postures qui peuvent devenir difficiles pour le formateur….

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5 astuces pour gérer son trac de formateur

5 astuces pour gérer son trac de formateur

Nous allons voir dans cet article quelques astuces pour gérer son trac. En tant que formateurs, nous sommes amenés à prendre la parole devant un public de personnes que nous ne connaissons pas ; qui sont physiquement proches de nous et vont donc interagir avec nous. Pourquoi un formateur a-t-il le trac ? Les raisons de votre trac peuvent être d’origine différente : la peur de ne pas réussir votre intervention ; la peur de ne pas savoir répondre à…

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Projection powerpoint : 5 pièges à éviter dans vos formations

Projection powerpoint : 5 pièges à éviter dans vos formations

Je vais aborder ici quelques astuces pour faire face à 5 problèmes courants de projection powerpoint. En effet, notre beau métier de formateur est parfois pavé de chausses trappes et autres pièges. Nous pouvons essayer d’en éviter certains grâce à une excellente préparation, sauf qu’il est impossible de tout maîtriser. 1er piège : rester prisonnier de son support Powerpoint Parfois on a tendance à lire son support. En effet, celui –ci comprend beaucoup de détails et d’éléments qu’on estime importants (dates,…

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